Hola,
Una pregunta para los que trabajáis directamente con tailandeses: ¿Cómo -según vuestra experiencia- se comparan con trabajadores españoles? De forma concreta:
- Bosco comentaba en otro hilo que:
tengo 6 empleadas, este negocio en España se llevaría con dos empleadas.
¿En qué sentido son más lentos trabajando?
- ¿Cómo es su capacidadde aprendizaje? Un conocido que trabajó en una fábrica de zapatos en Vietnam se volvía loco, porque al tratar de cambiar los procedimientos, tras una explicación de una nueva operativa parecía que lo habían comprendido y, nada más cerrar la puerta, volvían a hacerlo todo como siempre. Él no sabía si era un rasgo cultural de algún tipo o si se había encontrado con un grupo de gente poco amiga de los cambios.
- ¿Cómo veis la diferencia entre personas con un perfil bajo y otras con perfiles más altos (al menos estudios universitarios finalizados)? ¿Se van supliendo las cosas?
- ¿Creéis que pueden trabajar sin supervisión?
Cualquier comentario sería realmente bienvenido. ¡Gracias!


